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      管網公司開展第二期青年大講堂暨890青年職工座談會

      發布時間:2023-09-22

      為深入了解青年職工思想,進一步加強公司干部職工隊伍能力作風建設,激勵廣大年輕職工勇挑重擔、成長成才。9月21日,管網公司召開“以研學之獲 促實干行遠”第二期青年大講堂暨890青年職工座談會。公司領導班子、青年代表參加活動。

      以青年說業務  促實干擔當

      管網運營一所所長宋偉圍繞擠外水工作的成效,為青年同志分享了工作中的排查經驗和管理方法。傳授如何在管網工作中做個有心人。通過問題梳理、數據分析和經驗交流等形式,回顧總結近段時間在業務工作中的所思所想所得,精準分析問題,并對如何開展下一階段重點工作進行了交流討論。青年同志紛紛表示學到了工作中解決問題的干貨。

      以青年談感悟 凝思想共鳴

      來自公司各個部門的七位青年代表結合各自崗位實際、成長經歷踴躍發言,談體會、說感受、定目標、暢未來。圍繞如何有效提升自身業務水平和綜合素質,為排水事業高質量發展貢獻智慧力量分享心得體會,獲得了現場陣陣熱烈的掌聲。

      以青年互交流 尋真理味道

         在“頭腦風暴”討論環節,大家敞開心扉、暢所欲言,就能力作風建設提升活動方案、公司管理模式需要有哪些改變、影響你工作積極性的因素、目前工作崗位上發現的問題、難點等問題提出了具體意見,公司領導層和青年職工就大家關注的話題進行面對面的親切交流?,F場氛圍輕松熱烈,充分展現了青年們朝氣蓬勃、奮發有為的精神風貌。

      青年是祖國的未來,更是公司發展的主力軍,公司將會持續關心青年干部隊伍建設,幫助引導青年干部成長成才。公司領導對年輕同志提出了幾點希望:一是要胸懷理想信念,做“大格局”的青年人。青年人應當胸懷“功成不必在我,功成必定有我”的遠大格局,不斷增強黨性修養、提升政治定力,將個人成長同公司發展有機結合。二是要堅持勤學苦練,做“強本領”的青年人。青年人應當磨練過硬本領,以學促干、學用結合、學以致用,不斷提高解決實際問題的能力和水平。三是要堅守初心使命,做“優作風”的青年人。青年人應當堅守初心使命,要堅決反對少數“躺平人生”“佛系青年”的錯誤思想,真正把組織安排艱難險重任務,作為信任和培養,真正成為可堪大用的“人才”。

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